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开展2019年二季度“员工学堂”培训计划

 开展2019年二季度“员工学堂”培训计划

人才培养是公司2019年的重点工作,为做好二季度“员工学堂”培训,为公司人才成长提供足够充足的肥料与阳光,提升团队协作能力,增强个人素质,各部门对本次培训都作了详细的准备和安排。二季度“员工学堂”历时5天,培训课程包括:第二顺位抵押办法、解释公司法司法解释五、公司产品信息交流沟通会、新办公楼电器培训及卫生管理办法、中美贸易战影响等。

通过本次培训,进一步增添了铁投职工的综合能力和对公司新业务的认识了解,为下半年“全员营销”工作打下了夯实的基础。